Stellenangebot im Bank Eigenhandel mit Aktienprodukten

@ newstrader [#61]

Mach Dir keine Hoffnung, Du bist 20 Jahre zu alt :-)

gruss hans

@ he96 [#62]

...aber bei WALTI hättest Du noch Chancen als "junior" :-))))))))

gruss hans

@ he96 [#62]

Och Mensch!! :(

Aber vielleicht kann er die Frage ja trotzdem beantworten, für die jungen Hüpfer unter uns!

gruß :-)

@ he96 [#63]

Ich stell nur Leute ein, die nicht älter sind als 30 und mindestens über 15 Jahre Börsenpraxis verfügen.

Studium sollte selbstverständlich sein.

gruss

@ Walter [#65]

"die nicht älter sind als 30 und mindestens über 15 Jahre Börsenpraxis verfügen"

Grrr - Zefixx ;O(

Sorry an alle Bewerbungswilligen (oder die es vorgeben zu sein), aber nachdem hier bereits der Thread im Thread entstanden ist, will ich zumindest meinen Part ordentlich abschließen:

@ Walter [#59]

Danke für Deine Erläuterungen, aber meines Erachtens bleibt eine abschlägige Meinung über Dein Konzept gerechtfertigt:

Das Wort "Garantie" benutzt Du zu unrecht. Man kann einen 15%-igen Max-Drawdown durch verschiedene Maßnahmen garantieren, aber die von Dir gewählten Methoden bringen lediglich ein hohes Maß an Sicherheit, jedoch kein absolutes. Und wenn mit diesen Begriffen schon so fahrlässig umgegangen wird, hätte ich zu diesem Verwalter auch kein Vertrauen.

Zum zweiten wird jetzt deutlich, daß Dein Angebot so unterschiedlich zu dem von Roland nicht ist: Ihr tragt 10 bzw. 15% vom Risiko, wollt aber 50% vom Gewinn. Diese Verteilung wäre für mich der zweite Grund, einen solchen Verwalter zu meiden.

Nichts für ungut. Zu Deiner Person erlaube ich mir kein Urteil (zumindest kein negatives), aber das vorgestellte Konzept finde ich persönlich aus Anlegersicht weit entfernt von "fabelhaft". Meine Meinung, andere Meinungen sind denkbar, etc.

@ newstrader [#61]

Nun, mit Quereinsteiger meine ich denjenigen, der nicht den "normalen" Werdegang über Bankausbildung und/oder Studium, sowie Händlerzulassungen verfügt.

Frei nach dem Motto "Den Markt kümmert es einen Dreck welche Ausbildung man hat", habe ich die Hoffnung, Talente zu finden, die es sich zutrauen Geld mit Börsengeschäften zu verdienen.

Ich selbst war bspw. in der Situation ein Handelssystem zu haben, jedoch keinerlei Kapital. Mit etwas Glück habe ich dann den Sprung in die Handelsabteilung geschafft. Dieses Glück hat aber nicht jeder. Und oftmals scheitert es einfach am zu schlechten Lebenslauf.

Die Aufgabe die er machen soll?
Na er bekommt Risikokapital zur Verfügung gestellt und soll handeln.

Ich denke es erklärt sich von selbst, dass ich das nicht jedem zutraue.
Es soll einfach eine Chance an alle die sein, die sonst womöglich keine Chance hätten angehört zu werden.

Ob aus meinem "Anhören" mehr wird. Keine Ahnung. Ich werden den Kandidaten natürlich nur meinem Vorgesetzten vorstellen, wenn ich Ihn für eine Bereicherung halte.

Damit ich nicht falsch verstanden werde:
Wir wollen sicherlich Niemanden ausbilden. Dafür haben wir Auszubildende, die nach der Lehre in den Handel kommen.

Ich hoffe das beantwortet Deine Frage.

Gruß,
dansmo

@ dansmo [#68]

Danke für die Antwort, aber den einen Punkt verstehe ich eben noch nicht ganz: soll handeln.

Bist Du sicher dass Deine Bank bzw. irgendeine Bank das so einfach machen kann? Ich meine eben gerade ohne die Ausbildung, ohne Zulassung? Oder siehst Du darin kein Problem? Das ist der Punkt der mir unklar ist.

Ansonsten, sicher ein attraktives Angebot für alle die "jung und hungrig" sind! Viel Erfolg allen Bewerbern!

gruß

@ newstrader [#69]

Ich als Beispiel:

Ausbildungsende, zwei Wochen später eigene Positionen.

Warum nicht? Siehe Talent-Hotel. Siehe TraderHoltel der Man Group.

Das Ganze wird man ja nur machen, wenn man der Überzeugung ist ein gutes Investment zu machen (in denjenigen).

Grüße

@ newstrader [#69]

Siehste, so einfach geht das

""Ausbildungsende, zwei Wochen später eigene Positionen.""

Kurz danach hat dansmo schon sein erstes Buch rausgegeben, damals noch unter seinem alten "nick". (wahhahahaha)

gruss hans